채용정보
- 기업명
- 여신금융협회
- 대표자명
- 이동철
- 설립연도
- 1998
- 업종
- -
- 주소
- 서울특별시 중구 다동길 43, 한외빌딩 11~13층 여신금융협회
- 임직원수
- 108명
- 대표전화
- 기업소개
- 여신금융협회는 신용카드업, 시설대여업, 할부금융업, 신기술사업금융업 등 여신전문금융업을 영위하는 금융회사들을 회원으로 하는 사단법인으로, 1998년 여신전문금융업법 제62조 및 민법 제32조에 의거하여 설립되었습니다.
당 협회는 여신전문금융업의 건전한 발전을 목표로 정책 수립 지원, 연구 및 교육, 회원사 간 협력 강화, 소비자 권익 보호 등 업계 전반의 경쟁력을 제고하기 위해 다각적인 활동을 펼치고 있습니다.
인재상
1. 여신금융산업 전반에 대한 깊은 관심과 애정이 있는 자
2. 회원사, 금융당국 등 유관기관과 원활하고 효과적인 소통 능력을 갖춘 자
3. 상호 존중을 바탕으로 협업을 중시하며 조직 적응력이 우수한 자
4. 맡은 업무에 대해 적극적으로 임하며 성실성과 책임감을 갖춘 자
복리후생
근무 제도
장기 근속 포상
육아 휴직
자율 복장
사내 동호회
야근 식대
근무 환경
휴게시설(카페,라운지)
보상/지원금
자녀 학자금
경조사 지원
교통비 지원
통신비 지원
휴가비 지원
체력단련 비용
야간 교통비 지급
의료/건강
건강검진 지원
직원 의료비
단체 상해보험
가족 건강검진
가족 의료비 지원
난임 치료 지원
장례지원비
휴가
자유로운 연차사용
리프레시 휴가
경조 휴가
생일 휴가
시간제 연차 제도
남성 출산 휴가
명절 조기퇴근
금융 지원
사내 대출 제도
주택 자금 지원
교육/개발
사내 교육
직원 학자금
해외 연수 지원
어학 교육 지원
자격증 취득비 지원
도서구입비 지원
교육비 지원
자격증 수당
선물
복지 카드/포인트
직원 생일선물
신규입사 축하선물
명절 선물
창립기념일 선물
임신/출산 선물
결혼 기념일 선물
근로자의 날 선물
가족 생일 선물
휴양
콘도/리조트 이용
기타
선택적 복지제도
채용절차
- STEP 1 서류전형
- STEP 2 인·적성검사
- STEP 3 1차 면접 (실무자 면접)
- STEP 4 2차 면접 (임원 면접)
- STEP 5 신체검사 및 최종합격
채용꿀팁
[자기소개서 꿀팁]
본인의 경험과 역량을 카드, 캐피탈 등 업권의 특성과 긴밀히 연결하는 것이 중요합니다. 특히 협회는 정부 유관기관 및 회원사들과의 업무 협의와 조율이 잦은 곳이므로, 다양한 이해관계자와 원만하게 소통하고 협업을 이끌어냈던 커뮤니케이션 역량을 구체적인 에피소드로 강조하면 좋은 평가를 받을 수 있습니다. 또한, 인사담당자가 핵심을 쉽게 파악할 수 있도록 결론부터 제시하는 두괄식 구조를 취하고, 경험의 성과를 객관적인 수치로 표현한다면 더욱 설득력 있는 자기소개서가 완성될 것입니다.
[필기 꿀팁]
필기 전형은 일반적인 대기업이나 금융권의 인·적성 검사 문제집을 활용하여 준비하시는 것이 좋습니다. 특히 인성 검사의 경우, 기업의 인재상에 억지로 맞추려 하기보다는 본인의 가치관에 따라 솔직하게 답변해야 답변의 신뢰도를 높이고 좋은 결과를 얻을 수 있습니다.
[면접 꿀팁]
면접은 제출하신 자기소개서를 바탕으로 진행되므로, 본인의 직무 역량과 경험을 차분하면서도 명확하게 전달하는 연습이 필요합니다. 특히, 최근 여신금융업권의 주요 현안과 이슈를 깊이 있게 숙지하는 것이 중요하며, 나아가 이러한 시장 변화 속에서 '우리 협회가 어떤 역할을 해야 하는지'에 대해 본인만의 논리적인 견해를 고민하고 정리해 간다면 면접에서 강력한 경쟁력을 보여줄 수 있습니다.